勇改革求突破

促公平谱新篇

市委四届三次全会以来全市教育事业发展

亮点扫描

市委四届三次全会以来，宜春市委、市政府坚持把教育摆在优先发展战略地位，加快建设区域中心城市，打造赣西文体教育中心，大手笔建设教体新区，全市财政性教育经费投入由年57.05亿元增加到年的.03亿元，增长84.10%。全市学前三年毛入园率86.63％，义务教育巩固率95.60%，高中阶段毛入学率90.23%，均超省定目标。义务教育均衡发展、农村教师关爱工程、中小学校阳光心理工程等工作在全省乃至全国有特色、有影响、有位置。全市教育呈现奋勇争先、竞相发展的良好态势。

让更多孩子在家门口上好学

年以来，中心城区聚焦市委、市政府打造赣西文体教育中心重大决策部署，坚决落实中心城区教育三年行动计划，大手笔投入强化资金保障，补强城区基础教育短板，一批高标准城区学校相继建成投入使用，办学水平与质量明显提升，让更多孩子实现在家门口上好学的梦想。

（文笔峰小学）

教体新区建设扎实推进。宜春市体育公园、宜春幼儿师范高等专科学校整体搬迁、宜春职业技术学院整体搬迁、两条规划道路等五大工程相继开工，宜春学院医院正在招标。神州天立教育集团正式签约进驻教体新区。市直学校办学条件持续改善。宜春九中（外国语学校）新建投入使用；宜春中学、宜春一中、宜春实验中学、宜春八中不断完善提升；宜春三中启动校园重新规划建设。袁州区先后投入8.41亿元，完成新建、改扩建学校14所。尤其是年，全区教育投入力度之大、新建教育项目之多前所未有。统筹资金万元，一次性建成12所乡镇公办中心幼儿园，实现乡镇公办园全覆盖。投入7.5亿元，一次性新建并投入使用文笔峰小学、黄颇小学等5所学校，提供学位个。结合古城建设和棚户区改造，年计划投资9.58亿元，规划建设用地.9亩，启动10个教育项目建设，其中新建九小、下浦幼儿园、区第二幼儿园，改扩建实验小学、七小、七中，异地迁建四中、明珠学校、宜春二小、凤凰小学，预计新增学位余个；投资余万元，启动教育城域网和智慧校园建设，跑出袁州教育信息化加速度。

经开区投入万元启动经都幼儿园建设，划地59亩扩建经都学校。宜阳新区从年宜阳学校开办肇始，累计投入资金8亿多元，先后兴建宜阳学校、官园学校、锦绣小学，改扩建宜阳二小、枣树小学。明月山区投入余万元新建温汤中心小学、温汤中心幼儿园，改扩建18所村小及教学点，实现校园与景区的有机融合。

（官园学校）

高水准打造高水平职业教育

樟树市立足职业教育为当地经济社会事业发展提供劳动技术大军、为高等职业教育提供后备人才的高度，致力把樟树职业技术学校打造成就业教育的“高地”、为高职院校输送人才的“洼地”，全力推进职业教育发展。近年来，樟树市职业技术学校实现从无到有、从小到强的跨越，年建成江西省达标中等职业学校。

（药都职业教育园）

投巨资，樟树职业技术学校发展后发上扬之势凸显。樟树市委、市政府在年完成了投资1.4亿元，按高标准、优配置要求，打造了占地亩、建筑面积12万余平方米，集汽车运用与维修实训室、电子商务实训室、学生教育实训室等20多个功能室，可同时满足四千余学生教育教学需求的现代化职业学校。年，与国内先进职业技术学校接轨，投资万元，新建了建筑面积余平方米的实训大楼；同时，投资.45万元购置所需实训设备。

真关爱，为职业学校学生插上追逐梦想腾飞的翅膀。樟树市委、市政府对在校学生全部免除学费、住宿费，15%学生享受每年元国家助学金，85%的学生每年可获得元的政府资助金；同时，政府按每生每年元的经费拨付学校。届毕业生实现了就业、升学成绩理想，有的毕业生就业月均收入达元以上，有38名毕业生升入高职院校。

拓空间，樟树市职业教育迎来了历史发展的“黄金期”。坚持以“传承中医药文化、做大江西中医药品牌、建设中医药强省”战略为己任，全力推进江西樟树“中国药都”振兴工程的实施，年5月13日，樟树市与四川希望教育集团举行了总投资10亿元的“江西樟树中医药职业学院”项目签约仪式，该项目教育用地亩，建设周期为2年，学院建成后，五年内在校学生可达1万人。

（樟树市职业教育园教学大楼）

持续加大教育改革创新力度

丰城市委、市政府高度重视教育发展，坚持立新质量理念、办有温度教育，蘸实干之墨、书奋进之笔，戮力谱写新时代丰城教育新篇章。

（丰城市剑声小学）

学校建设大手笔。市委、市政府规划投资18.37亿元，划地.49亩，在城区新建30所学校，打造城区一公里教育圈，增加学位个。现已建成玉龙小学、子龙小学、剑声小学、龙光幼儿园、丰城昌黎实验学校、紫云学校6所，另有十小和十中今年9月份即将开学。职业教育发展后劲十足。市政府斥资万元，收购占地亩的民办长天学校，并安排万资金完成升级改造；斥资万元，收购园区2家企业共亩土地，均划拨给丰城中专使用。丰城中专已成功入选江西省高水平中职学校，启动升格高级技校工作，正朝着“一校两区、万人规模”的目标迈进。

综合改革出实招。创建教育发展投资有限公司，为省内首家经营型教育投融资平台，正实施30所学校建设和全市学校食材配送、商店超市、文体办公印刷、学生校服、旅学、课后服务等经营业务，公司利润全部用于教育事业。率先实行中小学生校内课后服务，已有4万学生自愿参与。市委政府制定下发教育督导考评实施意见和乡镇党政领导干部履行教育职责考评、学校工作考评、学校班子和领导人员考评、教师考评等“1+4”办法，形成系统完整、科学管用的教育督导考评体系。

（丰城教育发展投资有限公司）

大力发展普惠性学前教育

靖安县共有各级各类幼儿园31所，在园幼儿人，学前三年入园率达90%以上，每个乡镇都办好了1所公办中心幼儿园，普惠性幼儿园达96%。全县学前教育正朝着普及、普惠、优质的方向健康、协调发展。

（靖安县幼儿园第二综合楼）

提早谋划。抓住三个关键：一是乡镇公办中心幼儿园全覆盖。全县共有幼儿园31所，现有省级示范幼儿园1所，市级示范幼儿园6所，年又有1所乡镇公办中心幼儿园参加市级示范园评估。二是城区、乡镇每所公办幼儿园都有编制，并保持师资队伍相对稳定。三是严把民办幼儿园审批准入关、年检关、评优关。

提速发展。坚持四个确保：确保每年招聘、补充幼儿园教师；确保公办园公用经费及时足额到位；确保学前教育纳入全县教育工作年终综合考评；确保全县学前三年入园率达90%以上，加快普及学前教育发展步伐。

提高质量。采取五项举措：一是建立帮扶制度，实行“三带”：公办带民办、示范带普通、城区带农村。二是规范依法办园，取缔不合格校车，查处体罚行为。三是开展小学化专项治理，引领科学保教。四是组织师资培训，开展幼教活动。邀请专家讲座、举办培训班、配备教研员、组织教师才艺竞赛展示等。五是排查安全隐患。定期组织督导检查，未发生安全责任事故。

（靖安县靓丽明亮的高湖镇中心幼儿园）

师德示范引领创树教育标杆

“教师发展，师德为要。”奉新县始终把师德师风建设摆在队伍建设首位，着力打造师德高尚、业务过硬、社会认可的教师队伍，展现了新时代奉新教育的良好形象。年6月，奉新县代表江西省接受教育部师德建设长效机制落实情况实地督查，得到一致好评。

（奉新县宣传支月英等优秀教师的先进事迹）

一是以德为先，突出师德建设的高度。始终坚持师德建设的首要地位，实现制度化、常态化，着力提高教师政治思想素质和职业道德水平，引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教，争做“四有”好老师。

二是健全机制，拓宽师德建设的广度。通过形式多样的师德教育，让广大教师时刻牢记头上悬着一把纪检监察的利剑，时刻警醒脚下划着一根严守纪律的红线。通过细化师德考核机制和评价运用机制，让师德成为学校工作考核、办学质量评估、教师评先评优的硬指标，以此带出良好的教风、学风和校风。

三是示范引领，凝聚师德建设的热度。积极开展“师德师风示范校”、“师德标兵”评选表彰工作，大力宣传“全国模范教师”、“全国师德楷德”、“全国岗位学雷锋标兵”、“全国优秀共产党员”、“感动中国年度人物”支月英，用身边典型引领教师，用先进事迹激励教师，引导广大教师见贤思齐，敬业奉献。

（奉新县代表我省接受教育部师德建设长效机制落实情况实地督查）

三管齐下下好质量提升一盘棋

高安市坚持做好三件事，全力下好一盘棋，有效提高教育教学质量。

（教师表彰）

一是力推一场新赛事。为发挥校级领导“头雁”作用，推出校级领导赛课活动，各学校派一名校级领导参赛。涵盖语文、数学、综合等学科。校级领导俯下身子倾听一线教师意见，青年教师则有感于学校领导的身体力行。良好的言传身教在教师中形成了一股教学清风。

二是播种一片百花园。瞄准青年教师的素养提升，举办教师素养大赛、青年教师优质课大赛等教研活动，发现好苗子、培养强人才；优中选优，重奖教学成绩优秀、教研成果突出教师，通过教师节评选表彰“十佳教学能手、十佳教研能手”；成立名师工作室，开展名师和“双十佳”教师送教下乡活动，名师示范效应不断强化、教师专业素养持续提升，形成了人人争当“十佳”、争做名师的良好氛围。

三是巧用一根指挥棒。针对音体美课被挤占现象，尝试以教学质量监测倒逼学校重视音体美教学。监测采取现场测试形式，集中专业力量对各校音体美教学进行质量抽查测试，结果只排名不公布。按照各校与全市平均值的离均差核定为四个档次，对成绩较好的学校给予奖励，对离均差较大的学校领导进行诫勉谈话。质量监测拉长了音体美“教学短板”，形成了新的教育生态。学校巧借监测东风，积极开展文化艺术节等体艺活动，校园一时间春光无限、活力一片。

（高安名师送教下乡）

全力促进义务教育

优质均衡发展

上高县坚持教育优先发展战略，凝聚全县之力，全面巩固提升基本均衡，全力促进优质均衡。

（上高县镇渡学校舞龙获省金奖）

一是实施城乡建设齐步走。投入5.3亿元，完成镜山小学等51个校建项目的建设和村小改造工程，新增学位1个；投入近万元，启动教育城域网建设，购置电子设备，推进数字化校园建设。

二是画好队伍建设同心圆。年全县共补充中小学新教师人，音、体、美等学科专职教师占总数的16.88%；通过大力开展全员培训、校长教师交流轮岗等方式，促进了校长教师专业发展和素质提升；年教师节全县共表彰教师名，奖励金额达.4万元；投入万元实施村小教学点教师“十二个一”关爱工程、开展教职工“重大疾病医疗互助会”，全面助力教师扎根教育，潜心教学。

三是强化教育公平三确保。坚持“就近入学、划片招生”，确保小学、初中适龄儿童入学率达到%，随迁子女%安排在公办学校就读，全县小学巩固率达到%，初中巩固率达到98%以上；出台《上高县第二期特殊教育提升计划》，确保残疾儿童少年义务教育入学率达95%以上；落实资金万元，为多名农村教学点学生提供营养午餐，确保政府民生工程办成群众满意工程。

四是注重教育管理三创新。通过出台《上高县年“发展素质教育提升学生能力”展示活动安排》等文件，进一步强化“过程管理精细化”的特点；以“打造健康学校、创建和美校园”为目标，通过名校名师引领、学科中心教研等途径，全力促进教育质量提升，形成学校特色。不少学校先后被评为“全国青少年足球特色学校”“全国青少年校园篮球特色学校”“国防教育”示范学校和全国、全省首届文明校园，有力地提升了学校的办学品位。

（教学点营养餐工程）

推进实施素质教育育新人

宜丰县坚持立德树人不动摇，秉持“规范+特色”办学、“合格+特长”育人的工作思路，扎实推进素质教育，先后荣获中国教育创新示范县、全国学校艺术教育先进县、全国义务教育质量监测先进单位和全国青少年主题教育先进单位等称号。

（宜丰县承办全市体育艺术节）

德育工作凸显实效。以培育和践行社会主义核心价值观为重点，围绕理想信念、法制诚信和心理健康等方面广泛开展“三色”“三生”“三爱”等主题教育活动，学生道德品质和文明素养不断提升。谢佳旭同学入选“感动江西正能量网红”，王湘媛同学荣获省首届“新时代好少年”称号。

体艺教育彰显特色。坚持“一校一特色”“一生一专长”的思路，着力加强体艺教育，促进学生全面发展。全县有全国足球特色学校6所、篮球特色学校2所、中华传统文化特色学校4所。近三年全县有多人考入音、体、美专业类高校。年成功承办宜春市学校体育艺术节，受到社会各界普遍赞誉。

创新教育初显成果。搭建兴趣小组、学生社团等平台，广泛开展科普、创新、研学等实践教育活动。宜丰中专连续两年代表江西参加全国职业院校技能大赛获三等奖，宜丰中学学生夺得年IC全球总决赛金奖、国际青少年创新设计大赛金奖第一名，宜丰二中陶艺工作坊获全省一等奖并代表江西参加全国展演。

（学生社团活动）

加快教育信息化建设

助力教育现代化

铜鼓县委、县政府高度重视教育信息化发展，成立县教育信息化工作领导小组，找准发展突破口，在人力、物力、财力上给予大力支持。

（铜鼓县班班通全覆盖）

加大投入，均衡发展，抓实推进教育信息化发展的着力面。近三年来，多方筹措经费余万元，实施了重点项目工程。一是高标准整合、更新学生用计算机达0台，生机比为11∶1，装备录播教室4个。二是全县装备多媒体设备套。实现了全县所有班级“班班通”。三是为4所中心小学建设了“一拖三”“专递课堂”，覆盖率达50%以上。四是在全市率先启动建设教育城域网，共计投入资金万元。

建章立制，强抓培训，抢占推进教育信息化发展的制高点。一是完善管理机制，制订班班通、多媒体教室、电子白板使用等管理制度。二是强化人员培训，举办电子白板使用培训班，村小、教学点一体机使用培训班，微课制作培训班。

多措并举，有效应用，强化推进教育信息化发展的基准线。一是以点带面，加强现代教育技术示范校建设。二是加强教研，重视信息技术与学科教学整合。三是提高效率，使用信息化管理系统促进办公现代化。

（专递课堂）

倾力推进教师队伍建设

近年来，万载县委、县政府倾力在补充数量、改进作风、提高素质等方面推进教师队伍建设。

（万载县组织校长高级研修班）

为了突破编制不足，师资短缺“瓶颈”，万载县集中所有事业单位空编用于补充教师。三年来共补充教师人，年计划招录教师人，远远超出了省定教师编制总量，计划用5年时间解决师资不足的问题。出台《万载县教育系统“十要十不准”行为规范》，作为教师师德考核、职称评聘、提拔任用的重要依据，全力打造正德崇善、坚韧厚实、大气开明、求新超越教师队伍新形象。

提升教育质量，校长是关键，教师是保障。万载县采取“走出去”“引进来”的策略，加大校长教师培训力度，提升队伍素质。一是“走出去”。组织全县各级校长和骨干教师分赴广东、江苏、浙江、南京、上海、四川等地，以分层办班的形式开展集中封闭培训和跟岗学习。培训学习让多名万载教育的“领头羊”增长了见识，提升了素质。二是“引进来”。开办“教育大讲堂”，先后订单式邀请20余名全国教育名家、名师来传经送宝，余名教师不出家门就能享受到名家、名师教育教学的“营养大餐”。

（教师节表彰大会）

潮平两岸阔，风正一帆悬。宜春教育秉承“勤学自强、坚韧不拔、善于超越、敢为天下先”的独特状元文化，始终勇立潮头，今天的宜春，追求立人的教育，五育并举，德育为先；今天的宜春，追求公平的教育，有教无类，人尽其才；今天的宜春，追求卓越的教育，守正归真，造福于民。与时俱进的宜春教育，正沐浴着全国、全省教育大会的春风，在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，在市委、市政府的坚强领导和全社会的倾心支持下，“党以重教为先、政以兴教为本、民以助教为乐、师以从教为荣”的良好教育生态，已在宜春大地上蔚然成风。

编辑：徐兴审核：周细荣邓俊能梁恒亮